Phát hành SINNOVA-HRMS 4.0.2
Cập nhật ngày:
22.02.2012
Ngày 22/02/2012, SINNOVA trân trọng thông báo chính thức phát hành phiên bản 4.0.2 Phần mềm Quản lý Nguồn nhân lực SINNOVA-HRMS và cám ơn quý Khách hàng đã quan tâm, tin dùng, đóng góp ý kiến để sản phẩm an toàn hơn, đơn giản hơn và hiệu quả hơn.
Những tính năng mới:
- Bổ sung bản năng lực cốt lõi theo vị trí (Hoạch định)
- Bổ sung tạo tự động yêu cầu tuyển dụng từ thông tin hoạch định (Tuyển dụng)
- Bổ sung lọc tự động hồ sơ ứng viên đủ tiêu chuẩn dựa trên bản yêu cầu tuyển dụng, bản năng lực cốt lõi từ hoạch định (Tuyển dụng)
- Bổ sung chuyển chương trình thử việc lên phân hệ OFFICE (Tuyển dụng)
- Bổ sung đặt mật khẩu nhân viên (sử dụng cho cổng dịch vụ ESS và Thi tuyển) qua email (Hồ sơ)
- Bổ sung gửi mail trực tiếp từ chức năng quản lý hồ sơ nhân sự (Hồ sơ)
- Cập nhật quyết định 1111/QĐ-BHXH ngày 25/10/2011: A01-TS, D02-TS, D02a-Ts,... (Bảo hiểm)
- Bổ sung báo cáo số liệu đầu kỳ bảo hiểm và số liệu phân bổ bảo hiểm (Bảo hiểm)
- Bổ sung tập hợp và phân bổ công theo sản phẩm từ Phân hệ Sản xuất (Chấm công, Tiền lương)
- Bổ sung chức năng theo dõi Phế liệu theo từng sản phẩm/bán thành phẩm (Chấm công, Tiền lương)
- Bổ sung định mức tỷ lệ phế, đơn giá thưởng/phạt phế (Chấm công, Tiền lương)
- Bổ sung nguồn số liệu từ 800 - 1100 (Chấm công, Tiền lương)
- Bổ sung nguồn số liệu KPI (công việc) từ phân hệ OFFICE, CRM (Chấm công, Tiền lương)
- Bổ sung quản lý mượn trả công văn, văn bản (Văn phòng)
- Bổ sung quản lý kế hoạch bảo trì trang thiết bị (Văn phòng)
- Tính năng tự động kiểm tra phiên bản mới đối với phiên bản Desktop (Tiện ích)
Nguồn:
SINNOVA
Các tin khác